Teamleader B2B
Alza.cz a.s.
Praha
před 4 dny

Co u nás dělá Teamleader B2B oddělení?

  • Řídí tým obchodníků zaměřených na akvizice pomocí KPI a motivuje je v plnění kvartálních cílů. Svůj tým také rozvíjí po soft skill i hard skill stránce.
  • Komunikuje s vedoucím B2B a ředitelem pro B2B a Vendor partnery.
  • Pomáhá řídit cíle B2B oddělení a kooperuje s druhým teamleaderem.
  • Podílet se na B2B strategii.
  • A co je důležité, aby Vám nechybělo?

  • Silná orientace na klienta, prozákaznické myšlení.
  • Leadership už jste někdy řídil / a tým o 5-10 lidech a pomáhal jim plnit KPI. Součástí rozvoje týmu je i kooperace s HR nad náborem a rozvojem vašeho týmu.
  • Komunikační dovednosti jednání s různými typy lidí v různých úrovních firem je alfou a omegou vaší práce. Správně zvolná komunikace a přístup jsou pro nás základ.
  • Motivace výsledky musí vás motivovat KPI a bavit jejich plnění. Jak to v obchodu bývá, část odměn je vázaná na cíle.
  • Zkušenosti v oblasti B2B alespoň 5-6 let.
  • A proč do toho s námi jít?

  • B2B máme zatím nevyčerpané možnosti a čekají nás velké věci.
  • Jsme velká firma, ale rozhodně ne korporát, na procesy si nepotrpíme.
  • Máme neformální firemní kulturu - nápady vítáme, nemáme dress code, jsme dog-friendly a všichni si tykáme.
  • Máme flexibilní pracovní dobu a dlouhodobě můžeme pracovat z domova.
  • A co dál?

  • Využíváme MultiSport kartu a ActivePass a máme příspěvky na stravování.
  • Slevy máme na celý sortiment Alzy - od sprchového gelu, pře sekačku až po mobilní telefon.
  • Chodíme na jazykové kurzy, kde si sami určíme, co chceme pilovat. Jazykovku máme na míru a lektoři dochází za námi.
  • Interní systém vzdělávání a externí kurzy, na které vás vyšleme i mimo zkušební dobu. Počítejte i s konferencemi, meet-upy či školeními na soft-skills.
  • Možnost osobnostně i pracovně vyrůst u nás není otázkou mnoha let, jde to mnohem rychleji. Je to jen o tobě a tvých ambicích.
  • Pracujeme v kancelářích se živými stromy, solnou jeskyní, posilovnou, lezeckou stěnou, saunou a kavárnou, kde se budete cítit dobře.
  • Po reakci vám pošleme ještě více informací První kolo je online test na doma První kolo je s HR, kde proberete vše potřebné Následuje case study na doma, kterou hodnotí manažer Setkání s HR a manažerem, kde obhajujete case study Pokud vše klapne, pošleme nabídku Vždy dostanete feedback

    Na pozici Teamleader B2B v průběhu výběrového řízení potkáte

    Alza.cz se starám o dodání veškerých HR služeb pro oddělení B2B, Vendor Partnerů a Marketingu. Mezi mé hlavní kompetence patří zastřešení kompletního náboru všech rolí do jednotlivých oddělení.

    S manažery pak společně spolupracuji nad vzděláváním a rozvojem jejich oddělení, přípravy a průběhu onboardingu pro nové tváře, ale i nad adaptačními rozhovory a zpětné vazby.

    Několik let vedu tým zkušených obchodníků (B2B a Vendor partneři), se kterými se staráme, aby byznys vzkvétal. Mimo jiné mám zodpovědnost za expanzi Alza.

    cz do dalších zemí - HU, AT. ve volném čase se věnuji lyžování a běhu.Od roku 2017 vedu B2B oddělení, které čítá 20+ skvělých obchodníků, se kterými koncipujeme nabídky tak, aby z nich dodavatel jásal radostí.

    Obchod je něco, co mě baví a jsem v tom dobrý. Mimo práci se starám o svá včelstva a čtu literaturu faktu.Hall office parkU Pergamenky 2Praha 17000

    Nahlásit tuto nabídku
    checkmark

    Thank you for reporting this job!

    Your feedback will help us improve the quality of our services.

    Požádat
    Můj e-mail
    Kliknutím na "Pokračovat", souhlasíte s tím, že neuvoo sbírá a zpracovává vaše osobní údaje, které jste poskytli v tomto formuláři, aby vytvořili neuvoo účet a přihlásili vás k odběru emailových upozornění v souladu s naší Ochranou Osobních Údajů . Váš souhlas můžete vzít kdekoliv zpět, následováním těchto kroků .
    Pokračovat
    Žádost